在中央大力推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革，去產(chǎn)能，處置僵尸企業(yè)之際，官媒近日討論“下崗”問題，實(shí)屬罕見。

　　人民日報(bào)1月11日刊發(fā)《別讓僵尸企業(yè)擋了路》的觀察文章稱，企業(yè)生老病死是正常現(xiàn)象，是市場機(jī)制起決定性作用?！敖┦髽I(yè)”之所以“僵”而不死，主要是它們依賴非市場因素生存，靠政府補(bǔ)貼、銀行續(xù)貸等方式獲得給養(yǎng)，市場機(jī)制奈何不了。而政府的“手”伸得過長，大包大攬導(dǎo)致要素配置扭曲，市場信號失靈。

　　談到僵尸企業(yè)職工去向問題，文章表示，對相關(guān)企業(yè)職工來說，萬一下崗分流真“攤”到咱頭上，也不必有太大的壓力和包袱。如今的就業(yè)形勢、社會保障和國家財(cái)力都有了很大進(jìn)步，完全能夠妥善應(yīng)對經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中的陣痛。只要努力提升自我、有一技之長，總能找到一份適合的工作。

　　1月11日，新華社也援引中金公司的報(bào)告分析稱，鋼鐵、煤炭開采、水泥等過剩行業(yè)若減產(chǎn)30%，將造成裁員300萬人，僅小幅推升失業(yè)率。

　　近日，高層連續(xù)釋放去產(chǎn)能提速的信號。2016年首次調(diào)研，習(xí)近平主席和李克強(qiáng)總理均提到了“去產(chǎn)能”。

　　李克強(qiáng)1月4日在太原鋼鐵和煤炭企業(yè)調(diào)研時強(qiáng)調(diào)，化解過剩產(chǎn)能要繼續(xù)堅(jiān)持以壯士斷腕的精神，與深化改革、企業(yè)重組、優(yōu)化升級相結(jié)合。不會再通過“強(qiáng)刺激”、“大水漫灌”的投資來擴(kuò)大內(nèi)需。

　　同時，他還指出，加大財(cái)稅支持，中央對地方予以補(bǔ)助，資金主要用于人員安置。妥善安置職工，通過轉(zhuǎn)崗就業(yè)、扶持創(chuàng)業(yè)、內(nèi)部退養(yǎng)等方式安排分流職工。

　　對于去產(chǎn)能造成的失業(yè)問題，學(xué)界有所擔(dān)憂。

　　中國經(jīng)濟(jì)學(xué)界泰斗厲以寧在12月的搜狐財(cái)經(jīng)峰會中強(qiáng)調(diào)，在國企混合所有制改革推進(jìn)上，決不能重演上世紀(jì)90年代國企大量工人下崗的悲劇，國企不裁員，不能讓下崗工人承擔(dān)改革成本。這一輪改革更多的要保證公平，穩(wěn)字當(dāng)先。

本文僅代表作者本人觀點(diǎn)，與本網(wǎng)站無關(guān)。本網(wǎng)站對文中陳述、觀點(diǎn)判斷保持中立，不對所包含內(nèi)容的準(zhǔn)確性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保證。請讀者僅作參考，并請自行承擔(dān)全部責(zé)任。